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德国双元制职业教育留学

发布于:2021年10月18日 来源:zixun.fuhai360.com
[摘要]德国带薪留学​ 2016年办公厅发布国发办(2016)91号文件《关于放开养老服务市场提升养老服务质量的若干意见》在进一步完善养老服务标准体系和管理,促进养老服务提质增效等方面起到了重要作用;2018年,国务院印发国发办(2017)13号文件《国务院关于印发“十三五”老龄事业发展和养老体系建设规划的通知》对推送老龄事业协调可持续发展和健全养老体系起到了重大的推进作用。

2016年办公厅发布国发办(2016)91号文件《关于放开养老服务市场提升养老服务质量的若干意见》在进一步完善养老服务标准体系和管理,促进养老服务提质增效等方面起到了重要作用;2018年,国务院印发国发办(2017)13号文件《国务院关于印发“十三五”老龄事业发展和养老体系建设规划的通知》对推送老龄事业协调可持续发展和健全养老体系起到了重大的推进作用。


中国作为人口大国,80岁及以上高龄老人增长速度快、增长数量多。从1990年至今,中国80岁以上高龄老人从768万人增加到1300万人,年平均增长率高达4.7%,预计到2050年将增加到1亿以上。目前,我国高龄老人大多是文盲和半文盲丧偶老人,自理能力和精神文化生活都较少,主要依靠子女照顾而非社会保障。而且,目前我国失能、半失能、失智等老龄人口已达4000多万人,而一线护理人员仅为几十万人,因此存在的服务人才供给缺口。
德国带薪留学
因此,为了应对逐渐加大的社会老龄化压力,填补长期以来我国在养老领域的空白,在各级政府和政策的大力扶持下,国内民间养老机构如雨后春笋般出现,养老产业的发展似乎已经走到了蓬勃发展的风口浪尖。但是,我国在养老体系的各阶段建设还处在初期阶段,没有配套的人才教育体系和机构管理法案。因此,目前市面上的各类养老机构由于经验、人才、资金、监管等方面问题而良莠不齐,市场还处于混乱的阶段。

现在,随着中国一带一路倡议延伸到西欧,中德在多个领域开展了合作。其中,中国在养老领域从德国学习借鉴了丰富知识与技术。虽然德国现在也面临人口老龄化和人口下行的压力,但是作为世界上第一个提出养老里面的,德国现在已经形成了比较完善的养老护理体系和制度,并且根据德国的社会制度和高度服务化的公共服务,打造多元化的养老护理体系,以人员受训的私人与社会机构为主。

但是,和德国发达的养老制度不同,目前德国护理人才缺口正逐年扩大,因此德国自2013年开始就不断向世界寻求合作,不仅吸引护理人才来德,还主动帮助他国培育相关人才。

在培养护理人才方面,德国主要依靠其独有的双元制教育体系并地培养出各类人才。在该教育形式下,学生不仅能够在双元制大学里接受理论和普通文化的义务教育,还能在企业里接受职业技能培训,因此兼顾理论知识和实践技能,打造定向人才。每年有超过70%的德国青年就读于双元制大学。

依托于德国的教育体系和养老体系,陕西第一家主打双元制养老护理职业培训的运营管理中心聿德康养联盟德国BSB教育集团和中国检验认证集团,位于西安市碑林区创新设计中心(原碑林区区政府),将双元制教育理念带回西北地区,给学生提供赴德国学习双元制养老护理的机会。聿德康养的德国双元制护理留学项目将德国的教育优势和护理优势结合在一起,为国内有需求的人开拓了在德学习与工作之路。

聿德康养德国双元制护理留学项目包括:国内语言培训、德国双元制带薪留学,至少两年的在德正式工作。只要有高中及同等学位毕业证且身体健康无疾病的,即可报名参与项目。对于有意向参与德国双元制留学项目的学员,聿德康养带来了低门槛、低投入、高收入、高回报的“两低两高”回报:该项目准入门槛低,欧标德语课程TELC A1-B1等级课程保证赴德后德语日常交流与工作。而且与英美加等国相比,留学花费相当低;并从在德国学习阶段的第二个月起即可每月领取生活补贴和享受社保。完成项目后,拥有德国护士资格证保证了未来的从业资格和深造未来,完成项目并工作两年后是可以直接申请欧洲居留证。

对中德两国的护理行业来说,聿德康养的德国双元制护理留学项目将会培养大批护理人才,推动中德两国在护理行业和教育行业的交流与合作,为世界竖立护理人家教育培训与就业指导的发展典范,同时推动中德两国护理行业的快速、发展。伴随着中德两国人均寿命的提高,对护理人才的需求会日益旺盛。作为“老年人经济”中的重要一环,护理行业的完善与发展不仅促进老年人生活的幸福舒适,为大众带来“老有所依”的安心感;还为当下中德经济增长提供新的经济增长点,开拓崭新经济蓝海。

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